Observatorio

 

OBSERVATORIO DE IGUALDAD DE TRATO Y OPORTUNIDADES

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El Observatorio nace con el ánimo de ser un faro de sensibilización independiente de todos los estamentos públicos y privados que trabajan en asuntos de los derechos fundamentales.

 

Su principal misión será mantener su imparcialidad en el análisis de la información recopilada así como en la redacción y emisión de informes relacionados con la discriminación del tipo que sea, la igualdad de trato y oportunidades para las personas sin tener en cuenta su edad, sexo, raza, tendencia sexual, cultura, ideología, creencia religiosa y nivel social, económico o educativo.

 

Su prioridad será el difundir información que conciencie a la sociedad en general sobre la necesidad de dar un trato igualitario a todas las personas y las mismas oportunidades para que cada cual pueda alcanzar una calidad de vida, según su capacidad individual y sus habilidades.

 

Además, será el altavoz de propuestas consensuadas para hacer frente a situaciones que puedan alterar la convivencia ciudadana por razones de cualquier tipo de discriminación ya sea por racismo, xenofobia, homofobia, transfobia, o cualquier o tipo de expresión de odio contra un colectivo o una sola persona.

 

Su funcionamiento se efectuará con la colaboración de personas voluntarias de todos los estratos sociales, para garantizar el respeto a todos los componentes de la sociedad beneficiaria de las actuaciones de dicho Observatorio.

 

En ningún momento se valorará a una persona más que a otra por su status social, económico o educativo. La participación de expertos siempre será en igualdad de condiciones para opinar en las mesas redondas, foros o talleres que pudiesen tener lugar. Dónde primará el conocimiento únicamente será en los procesos técnicos de evaluación de la información y en la redacción de los informes.

Guía de conducta y buenas practicas del Observatorio

Antecedentes El establecimiento de un observatorio que tuviese en cuenta la igualdad desde su magnitud más justa ha sido un objetivo prioritario para la Asociación SVS, en búsqueda de la erradicación de cualquier tipo de discriminación en la vida cotidiana en su área de actuación. ……… Objetivo El observatorio, compromiso fundacional de la Asociación SVS …

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Leyes de igualdad y derechos de las personas

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Manual de investigación de delitos de odio y discriminación

Manual de investigación de delitos de odio y discriminación Para mejor afrontar los posibles casos que se den en el territorio Español, se ha publicado este manual, un excelente trabajo dirigido por el fiscal Miguel Ángel Aguilar, que compartimos en nuestro observatorio. Esperamos que el material disponible en Castellano y Catalán sirva para actuar contra …

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Derechos Fundamentales

La Constitución española de 1978 Título I. De los derechos y deberes fundamentales Artículo 10 La dignidad de la persona, los derechos inviolables que le son inherentes, el libre desarrollo de la personalidad, el respeto a la ley y a los derechos de los demás son fundamento del orden político y de la paz social. …

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LGTBI

LGTBI LGTBI son las siglas que designan colectivamente a Lesbianas, Gays, Bisexuales, Transexuales y Intersexuales. En uso desde los años noventa, el término «LGBTI» , reemplazado a la expresión «comunidad gay» que muchos homosexuales, bisexuales, transexuales y intersexuales sentían que no les representaba adecuadamente. Su uso moderno intenta enfatizar la diversidad de las culturas basadas …

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Sitges Intergeneracional

Sitges Intergeneracional La diversidad en el más amplio sentido es como un sello de la MARCA SITGES. Y es valor añadido si dicha diversidad se conjuga en términos de las distintas generaciones autóctonas y foráneas que en nuestra villa. Sitges Intergeneracional pretende lograr la interacción entre hasta 5 generaciones multiculturales y raciales que conviven en …

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Protocolos

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Accio en Blau SVS – Acció en Blau, un voluntariado intergeneracional implicado en acción social, para contribuir al desarrollo comunitario sostenible y una mejor calidad de vida de cada uno de los ciudadanos.